مكوّن القيادة والتواصل لإطار الكفاءة المهنية للمدققين الداخليين وأثره في جودة الإبلاغ المالي: دراسة تحليلية في سوق العراق للأوراق المالية
DOI:
https://doi.org/10.69938/Keas.2502045الكلمات المفتاحية:
القيادة والتواصل، الكفاءة المهنية للمدققين الداخليين، جودة الابلاغ الماليالملخص
تتناول هذه الدراسة تأثير مكون القيادة والتواصل، الذي يُعد حجر الأساس في إطار الكفاءة المهنية للمدققين الداخليين، على تحسين جودة التقارير المالية في الشركات العراقية المدرجة في سوق الأوراق المالية. وتهدف الدراسة إلى سد فجوة تطبيقية في الأدبيات المحاسبية من خلال اختبار مجموعة من الفرضيات التي تستقصي كيف تؤثر قدرات القيادة والتواصل لدى المدققين الداخليين في دقة وشفافية ومصداقية الإفصاحات المالية. وقد تم استخدام مجموعة من الأساليب الإحصائية المتقدمة لتحليل العلاقة الارتباطية والسببية بين هذه الكفاءات ومؤشرات جودة التقارير. كشفت النتائج عن وجود علاقة إيجابية ذات دلالة إحصائية، مما يشير إلى أن القيادة الفعالة والتواصل المهني داخل فرق التدقيق تسهم بشكل كبير في تعزيز نزاهة التقارير المالية. وبناءً على هذه النتائج، توصي الدراسة بضرورة تبني برامج تطوير القيادة والتواصل المصممة خصيصًا لتعزيز وظيفة التدقيق الداخلي، والتي يمكن أن تُسهم في رفع مستوى جودة التقارير، وتحقيق الامتثال التنظيمي، وزيادة ثقة أصحاب المصلحة.
التنزيلات
منشور
كيفية الاقتباس
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2025 خــــزائــــــن للعــــلوم الاقــتصــادية والاداريــــــــة

هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.






